По итогам исследования «Рекадро» «Компетенции современного HR-специалиста», июнь 2021 г.
HR сегодня активно вовлечен в управление не только персоналом, но и результатами бизнеса. Современные подходы и задачи требуют от специалистов особых компетенций и навыков. Отвечаем на вопросы, какие знания и умения важны для современного HR-специалиста и какие компетенции необходимо развивать HR-специалисту уже сейчас, чтобы быть успешным в будущем.
Портрет кандидата в HR
На работных сайтах размещено около полумиллиона резюме специалистов в профессиональной сфере «управление персоналом». Портрет кандидата на специалиста в HR немного изменился в сравнении с предыдущим годом – выросла доля мужчин в профессии, а также кандидатов, которые обладают меньшим опытом в HR или не обладают им вовсе в более старшем возрасте – на вакансии в HR появилось больше кандидатов, желающих сменить сферу деятельности.
Портрет кандидата на открытом рынке
Больше актуальных статей читайте в выпуске "HR-ЭФФЕКТИВНОСТЬ"
HR-мудрость - онлайн журнал по управлению персоналом, полезные статьи, аналитика рынка труда, обзоры современных методов подбора персонала для HR-специалистов.
Сетевое издание «HR-мудрость»
Свидетельство о регистрации СМИ ЭЛ № ФС 77-76855 от 09.11.2019 г. выдано Федеральной службой по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций
При использовании любого материала с данного сайта гиперссылка на Сетевое издание «HR-мудрость» обязательна