Церемония награждения: 27 марта 2026 г.
Заявки принимаются: до 30 января 2026 г.
Организатор: «Люди и Коммуникации»
Сайт: https://clck.ru/3N98sz

Открыт прием заявок на Премию HR IMPACT! Награды достанутся проектам, которые принесли наиболее значимые результаты как бизнесу, так и сотрудникам.

«Звучи» — ключевой лозунг Премии 2025 – 2026 г.
«Звучи» — это не просто слоган, это призыв к действию для каждого HR-профессионала.

Современный hr это:
- лидер, который умеет уверенно заявлять о своих инициативах
- тот, кто активно делиться опытом с профессиональным сообществом
- выступает общим голосом сотрудников компании

Миссия HR IMPACT – поощрение специалистов по управлению персоналом к использованию современных стратегий, методов и технологий.

Всего в Премии представлено 9 основных номинаций и 2 специальных.
        

• ESG STRATEGY: Лучший проект по внедрению принципов ESG и вовлечению сотрудников в процессы устойчивого развития
• EMPLOYER BRAND: Лучший проект по формированию позитивного образа работодателя
• GRADUATES & INTERNS: Лучший проект взаимодействия со школьниками, студентами, выпускниками
• DIGITAL TRANSFORMATION: Лучший проект цифровой трансформации в HR
• CULTURE & COMMUNITY: Лучший проект по развитию корпоративной культуры
• HUMAN DEVELOPMENT: Лучший проект по развитию сотрудников и повышению их профессиональных компетенций
• TOTAL REWARDS: Лучший проект совокупного вознаграждения, включающий в себя все виды мотивации сотрудников
• HAPPINESS & WELL-BEING: Лучший проект, развивающий культуру счастья и благополучия сотрудников
• INTELLECT & CREATIVITY: Лучшая HR-идея, реализованная доступными средствами

Спец. номинации:
        

• HR START: Лучшие HR-проекты, реализованные в компаниях малого бизнеса, с численностью сотрудников до 250 человек
• BEST HR PROVIDER: Лучшие проекты в области HR, реализованные провайдерами для своих клиентов

Формирование профессионального и объективного жюри является одним из краеугольных камней успеха HR IMPACT.
Конкурсантов оценивают специалисты, обладающие глубокими знаниями в соответствующих направлениях.

Члены жюри с помощью цифровой платформы, специально разработанной для Конкурса, предоставляют каждому номинанту:

- объективную оценку сильных сторон проекта
- конструктивную критику относительно недоработок
- рекомендации по стратегическому развитию инициативы

Подать заявку на участие в конкурсной программе Премии может любая компания или организация. Обязательное условие: проект должен быть реализован в 2024-2025 годах на территории России или стран СНГ.

Не упустите шанс продемонстрировать свои достижения перед широкой аудиторией HR IMPACT — площадки, где собираются лидеры HR – индустрии.

Ваш проект может стать тем самым, который "зазвучит" на главной сцене HR IMPACT 2026!