WOW!HR 2024

В Москве прошла церемония награждения победителей международной премии в сфере управления персоналом WOW!HR Россия 2024. Победители в девяти номинациях определились путем открытого голосования эйчар-сообщества после защиты 58 реализованных проектов.

В этом году самой массовой стала номинация с проектами, посвященными работе со школьниками, студентами и молодыми специалистами "Be Cool". В условиях острого дефицита кадров компании стремятся к долгосрочному планированию кадровых изменений. Новинкой стала номинация "PLAY HARD", в которой были представлены проекты, использующие геймификацию в HR-процессах.

Организатор конференции и премии, эксперт в сфере обучения и развития эйчар Гоар Ананян так оценила вклад WOW!HR в развитие индустрии: «У WOW!HR сейчас серьезный международный масштаб: наша задача не только внутри страны рассказывать о кейсах, но и за ее пределами. Уже 7 лет мы представляем лучшие российские проекты на международных площадках. Например, еще до пандемии мы успели представить лучших наших номинантов на Unleash в Париже. Был аншлаг. Сейчас мы еще более активно работаем на международном уровне, сотрудничая с 20 странами мира. Ничего не закрыто, и мы продолжаем создавать образовательные продукты с британскими экспертами. Мы также продолжаем организовывать бизнес-туры в 20 странах мира, хотя иногда с российским бизнесом напрямую отказываются встречаться. Однако с экспертизой никто не отказывается обмениваться знаниями и опытом».

Победители премии:

1. Номинация Level Up - проекты по обучению сотрудников компании.

Асинхронная система обучения контактного центра, АЛЬФА-БАНК

2. Номинация Digital Solutions - любые Digital-проекты и IT-инструменты, способствующие развитию бизнеса.

Корпоративный портал и платформа информационного обеспечения флота, ООО "Эко Шиппинг"

3. Номинация Be cool - проекты по работе со школьниками, студентами и молодыми специалистами: стажерские программы, кейс-чемпионаты, программы обучения и развития и т.д.

Море возможностей, ГК "Русский Краб"

4. Номинация Save - проекты по улучшению условий труда, отражающие деятельность компании, направленную на благополучие сотрудников.

Некоммерческий мультимедийный курс "Осознанное родительство", СБЕР

5. Номинация High Performance - проекты по мотивации, вовлечении оценке и признанию сотрудников компании.

ИТ-конференция Импульс Т1, Первый в России тур инженерных конференций, Холдинг Т1

6. Номинация High Productivity - проекты по повышению производительности труда.

Учет выработки водителей самосвалов, Газстройпром

7. Номинация Play Hard проекты, показавшие геймифицированные процессы в области систем обучения и адаптации персонала.

Digital-интенсив "Прокачка" для директоров магазинов партнеров, Торговая сеть "Пятерочка"

8. Номинация HR Hero - проекты, отражающие решение бизнес-задач с помощью двух и более инструментов.

Цифровая экосистема СИБУРа - узнай все о целях, достойных тебя, СИБУР

9. Номинация Get Team - проекты, направленные на привлечение сотрудников и эффективное позиционирование работодателя.

Нешкола SWITCH TO GO, Samokat.tech

WOW!HR — ежегодная кейс-конференция и премия за достижения в сфере управления персоналом, проводится с 2016 года. Это масштабное бизнес-событие, в рамках которого представители эйчар-сообщества выбирают лучшие проекты в области управления персоналом, внешних и внутренних коммуникаций. Победителей определяет не жюри, а сами номинанты и посетители конференции.

Иван Романов