Войти/Зарегистрироваться
Логин
Пароль
Войти как пользователь
Зарегистрироваться
После регистрации на сайте вам будет доступно отслеживание состояния заказов, личный кабинет и другие новые возможности
Интернет-издание для профессионалов
Заказать звонок
Логин
Пароль
Войти как пользователь
Зарегистрироваться
После регистрации на сайте вам будет доступно отслеживание состояния заказов, личный кабинет и другие новые возможности

Готовность сотрудников и компаний к выходу с удаленной работы

Готовность сотрудников и компаний к выходу с удаленной работы
Готовность сотрудников и компаний к выходу с удаленной работы
- +
В сравнение
В сравнении
Артикул:
Экономия
- +
шт.
Период проведения исследования: февраль-март 2021 года.
Источники исследования: Анкетирование представителей HR-служб 302 предприятий, действующих на территории России, и открытый опрос жителей России, трудоустроенных на предприятиях России различных сфер деятельности (13 498 человек).
Ситуация с распространением коронавируса продолжает улучшаться и компании начинают возвращаться к работе в офисе. Какое количество компаний вернулись или планируют вернуться в прежний формат работы и как к этому относятся работники?
Количество полос
20;
Скачать
Рекадро_Готовность_к_выходу_с_удаленной_работы
2.85 МБ
.pdf
Описание
Содержание исследования:
  • Популярность дистанционного формата работы
  • Оценка комфорта работы в дистанционном режиме
  • Эффективность работы удаленных сотрудников
  • Потребность в общении
  • Преимущества и недостатки удаленной работы для сотрудников
  • Планы предприятий по дальнейшей организации работы сотрудников
  • Отношение работников к выходу с удаленной работы
  • Выводы и рекомендации по итогам исследования
Характеристики
Количество полос
20;
Отзывы
  • Комментарии
  • Facebook
  • Вконтакте
Загрузка комментариев...

HR-мудрость - онлайн журнал по управлению персоналом, полезные статьи, аналитика рынка труда, обзоры современных методов подбора персонала для HR-специалистов.

Сетевое издание «HR-мудрость»

Свидетельство о регистрации СМИ ЭЛ № ФС 77-76855 от 09.11.2019 г. выдано Федеральной службой по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций

При использовании любого материала с данного сайта гиперссылка на Сетевое издание «HR-мудрость» обязательна